企業情報

【頑張りはしっかり評価！】
優秀店舗表彰、各部門表彰、永年勤続表彰など、毎年実施している全社員大会にて一人一人の活躍をしっかり評価する制度を整えています。また、隔年で実施のサービススキルコンテストでは、仲間と切磋琢磨しながら日常の業務で培った技術を披露する場になっています。

【安心の教育制度】
当社の方針や考え方などをしっかりお伝えした上で業務にあたってもらえるように、入社後は技術の習熟度の確認も兼ねて、社内研修を実施しています。
これまで研修に参加した社員からも、店舗配属後の不安が解消されたという意見をよく聞きます。

【プライベートも充実】
長期連休（年末年始、GW、夏季休暇）は5～8連休と、まとまった休みが取れます。
また、有給休暇の平均取得日数も全社平均で9.1日（サービスエンジニア平均は9.8日）と高い水準を保っています。2022年からは毎年男性の育休の取得実績があるように、プライベートも大切にできる風土になっています。