A1. 若年世代の整備士を採用し、将来の幹部候補を育成するとともに、次世代の整備士を育てていきたいと考えています。
A2. コミュニケーション能力を重要視しています。整備士は単に自動車を整備するだけでなく、お客様との密なコミュニケーションを通じて信頼関係を築くことが重要です。
A3. 入社当初はエンジニアとして活躍し、その後、工場長やサービス責任者として重要な役割を担っています。
A4. 技術の進歩が速いため、自ら情報を収集し、新しい技術や知識を身につけ、それを業務やお客様への情報提供に活かしてほしいと考えています。
A5. 整備士の仕事は大変ですが、その分やりがいも大きいです。特にお客様から「ありがとう!」と言われる瞬間は、想像以上の喜びを感じられる仕事です。是非、当社で活躍してください!
A6. 店舗によりますが、若年スタッフが比較的多いのが特徴です。中にはベテランエンジニアもいますが、年代問わず連携をとりながら、日々業務に勤しんでいただいています!
また、モータースポーツに積極参加しています。当社の場合は、現場のエンジニアに参加してもらっています。モータースポーツの緊張感のある現場、限られた環境下での整備経験は日常業務を進めるうえでも非常によい効果があります。是非、当社でモータースポーツにチャレンジしてください!!!